周鸿祎 江南春力荐：不做焦头烂额的领导，年薪百万的管理私房课（完结）夸克网盘资源_网盘资源_夸克网盘资源搜索_全盘搜

• file:24 变革 来了个新高管，为什么底下的人集体闹离职？.pdf
• file:26 应对政治 办公室政治，怎么防范和应对？.pdf
• file:20 鼓励参与 _ 要表达反对，怎么不伤害员工积极性？.wma
• file:21 派活 怎么派活儿，更容易让员工执行？.pdf
• file:27 正确吹牛 作为领导者，能不能适当吹牛？.pdf
• file:29 识别需求 _ 如何快速识别真需求还是伪需求？.wma
• file:18 面试提问 _ 面试核心岗位，问些什么能快速做出判断？.wma
• file:31 逆向模式 “逆向拍卖”是一种什么样的商业模式？.pdf
• file:23 文化落地 _ 贴墙上没用，企业文化能不能落地搞活？.wma
• file:28 离职管理 _ 他们早走了，离职员工要不要纳入管理？.wma
• file:19 共创决策 _ 不想拍脑袋，怎么让团队一起参与决策？.wma
• file:25 抱怨消解 状态不对劲，怎么化解团队中的抱怨？.pdf
• file:30 新物种 _ 怎么理解新物种“小三劝退师”？.wma
• file:22 使命萃取 _ 那些太虚了，小公司到底要不要使命愿景？.wma
• file:09 团队建设 这帮人很LOW，能不能打造成一支铁军？.pdf
• file:14 应对小白兔 _ 小白兔员工，全要清退吗？.wma
• file:17 负面处置 这真是个坏消息，该怎么开口向团队去讲.pdf
• file:16 复盘 项目执行完，怎么做有效的总结复盘？.pdf
• file:10 应景管理 _ 别那么刻板，管理能不能像营销一样追热点？.wma
• file:15 开会 _ 经常开例会，为什么开了也白开？.pdf
• folder:周鸿祎 江南春力荐：不做焦头烂额的领导，年薪百万的管理私房课（完结）